2018年10月15日至11月19日，我院顺利举办人力资源管理模拟比赛。本次比赛由人力资源教研室潘生副教授任指导老师。

本次比赛基于我校虚拟仿真实验中心的场地和软硬件环境，分为模拟招聘、方案设计、电子对抗三个阶段。在模拟招聘环节中，由人力资源管理教研室潘生老师、百姓网河南运营中心负责人罗光宗先生和UFO.WORK共享办公人力资源总监毛建红女士担任评委老师。面试官对应聘者的沟通、分析及应对挑战能力进行考察。三位评委老师通过现场观察、提问等方式对模拟招聘现场进行打分，在此环节中，16级选手朱双婷、17级选手杨文、丁卓然，在比赛中表现突出，得到了去百姓网河南运营中心、UFO.WORK共享办公实习的机会。

40名选手进入了方案设计这一比赛环节，经过系统培训后，各组选手进行了方案讨论、方案设计，各组代表进行方案展示。人力资源教研室潘生老师和龙桂珍老师担任评委，为各组方案进行打分，并进行点评，最终选出六个优胜组进入最后的比赛环节。

电子对抗过程中，同学们通过熟悉用人之道系统的操作流程，组建了虚拟企业，分组进行经营。在讲师的安排下，各小组开展了市场研究报告、人力资源盘点、企业用人计划制定、招聘渠道选择、员工满意度分析等工作，努力使企业业绩达到最佳。最终，A组以一直遥遥领先的优势取得第一名的佳绩。F组和C组选手分别取得第二名和第三名的成绩。

在闭赛仪式上，团总支副书记李焕老师、人力资源教研室潘生老师出席并为获奖者颁奖。

通过本次比赛，让大学生提前熟悉了职场，于模拟实践中增长见识，提升个人职业竞争力；同时，通过思维的碰撞，在平淡的生活中增添青春的精彩，通过激情的挑战，展现新时代大学生的风采，为今后学生就业提供宝贵的经验和打下坚实的基础。（18020501刘成威/文18020501李康怡18020501郜新怡/图）